photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Plouzané, 29, Finistère, Bretagne

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Située entre Nîmes, Arles et Montpellier, la commune de Vauvert qui compte 11 633 habitants (INSEE RP2018) dont 22 % sont issus du quartier politique de la ville (QPV), est au coeur de la Camargue gardoise recrute un(e) assistant(e) socio éducatif contractuel sur une durée de trois ans rattaché à la Direction des Solidarités et de la Cohésion Sociale. Vos missions: L'assistant(e) socio éducatif agira suivant deux axes d'intervention : 1.Un mi-temps est rattaché aux missions d'accompagnement des femmes victimes de violences sur l'hébergement prévu à cet effet. Dans ce cadre vous aurez la charge de réaliser le diagnostic global de la situation sociale de la personne accueillie et un plan d'accompagnement personnalisé qui portera sur :- -Soutien psychologique (séances individuelles, ateliers de reconstruction collectifs) -Suivi social et juridique (accès aux droits, démarches, orientations judiciaires) -Insertion professionnelle (Bilan de compétences, ateliers emploi, Ateliers sociolinguistiques, AIA) -Soutien à la parentalité -Conseil et accompagnement à la gestion budgétaire -Accompagnement vers le logement durable. Vous assurerez l'organisation et la bonne marche du fonctionnement[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Canéjan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour notre client, secteur automobile : UN CHARGE DE RECOUVREMENT H/F Au sein de l'activité Procédures Collectives, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer le recouvrement de créances dans un cadre juridique contraint - Gestion des délais par suite des retours des accusés de réception Selon votre profil, il vous sera attribuer les fonctions suivantes : - Analyser la situation du client et instruire le dossier - Gérer la relation avec le client et les tiers juridiques : mandataires, administrateurs, commissaires de justice - Traiter l'ensemble des actions imposées par la situation du client : déclaration de créances, demande de poursuite des contrats, demande de restitution de matériel, etc. - Négocier avec le client et les tiers juridiques - Assurer le recouvrement de créances dans un cadre juridique contraint Formation Bac + 2 / Bac + 3 dans le secteur Droit ou bancaire Expérience dans le domaine juridique, pour répondre aux exigences spécifiques de cette activité. Rigueur, aisance relationnelle, adaptabilité Nous vous proposons : Poste à pourvoir sur Pessac/Canéjan pour plusieurs mois Mission intérim à pourvoir dès que[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Villefontaine, commune de 19 253 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Être référent.e famille - animateur.trice adulte famille à Villefontaine, c'est être une personne ressource pour les habitants, convaincu.e de l'intérêt de créer du lien et d'accompagner les familles sur des enjeux actuels. C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Auprès du directeur de la Maison Pour Tous Florence ARTHAUD, vous assurez la coordination[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'EAM / MAS « Les Rêveries » est une structure médico-sociale accueillant 17 personnes adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme. L'établissement a pour mission d'accueillir un public dont l'état de dépendance le rend inapte à toute activité professionnelle et nécessite l'assistance d'une tierce personne pour effectuer la plupart des actes essentiels de la vie courante ainsi qu'une surveillance médicale et des soins constants. Vos missions : Membre de l'équipe de direction, dans le cadre des décisions de politique générale de l'association, et du projet de service, le chef de service : - accompagne le projet d'évolution des prestations des établissements, en cours de mise en œuvre, dans le cadre de la transformation de l'offre médico-sociale ; - organise, gère et contrôle le temps de travail ; - veille à la bonne application des consignes d'hygiène et de sécurité ; - est garant du cadre règlementaire et des procédures applicables ; - facilite l'adaptation au changement des professionnels et au développement de leurs compétences ; - veille à la communication et aux transmissions entre les professionnels, entre les équipes, en valorisant la plus-value pluridisciplinaire[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence[...]

photo Responsable de gestion immobilière locative

Responsable de gestion immobilière locative

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe, vous avez la charge d'encadrer et d'animer une équipe répartie sur 5 pôles : Commercial, Clientèle, Proximité, Recouvrement et Médiation, CESF. Vous supervisez l'ensemble des activités liées à la gestion des biens locatifs, et êtes responsable de la mise en oeuvre des politiques locatives et de la satisfaction des locataires. Activités principales : - Co-construire et mettre en oeuvre la politique de commercialisation et de gestion locative de l'organisme, - Assurer le suivi et le pilotage quotidiens de cette stratégie, - Optimiser la gestion de la relation client, - Encadrer les responsables de pôles et gérer plusieurs équipes. Missions d'encadrement et de pilotage : - Définir et adapter l'organisation aux besoins en tenant compte des aspects budgétaires, - Définir, mettre en oeuvre et suivre les indicateurs de suivi nécessaire au pilotage (indicateurs de performance (KPI) financière et d'activité) et en présenter les résultats à son responsable. Responsabilités stratégiques Commerciales : - Avoir la charge de la politique de gestion commerciale des logements de l'organisme, - Définir les grands principes de la politique[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous avez pour mission l'accompagnement social global des femmes accueillies et de leurs enfants, dans un contexte interculturel. Dans une démarche éducative et sociale globale, vous êtes garant de l'accès aux droits, notamment dans le cadre de la régularisation des situations administratives. Vous favorisez le bien-être des familles et accompagnez leur vie quotidienne sur le lieu d'hébergement dans le respect du règlement de fonctionnement. Missions annexes : - Personnaliser l'accompagnement des familles au regard des problématiques et situations individuelles - Proposer des actions de sensibilisation et de prévention autour des besoins recensés - Orienter vers les structures existantes - Repérer et signaler les éventuels problèmes en lien avec la parentalité - Organiser et structurer la vie quotidienne du lieu d'hébergement - Apporter son expertise au sein de l'équipe pluridisciplinaire (5 professionnels) - Participer à la vie du service Compétences : -Connaissance des procédures et dispositifs en lien avec la régularisation du séjour -Connaissance des dispositifs d'aides financières et d'accompagnement dans le logement -Connaissance[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons des profils auxiliaire de puériculture en remplacement pour intervenir sur nos unités. Auprès des enfants accueillis, l'auxiliaire de puériculture dans le cadre de sa spécialité professionnelle participe, dans le cadre de l'accueil en urgence, à la prise en charge globale de l'enfant. Elle est garante, par la référence qu'elle assure, de la mise en place du projet personnalisé pour l'enfant en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Elle contribue, par son observation de l'enfant, à l'évaluation de ses capacités, repérant le cas échéant ses éventuelles difficultés et met en place les soins de maternage et d'éveil, définis en équipe pluridisciplinaire afin de préserver ou restaurer le bon développement de l'enfant. De plus, elle Organise l'accompagnement de l'enfant durant son séjour dans le respect des droits des titulaires de l'autorité parentale.

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'AIDE A DOMICILE de Cherbourg (Association AFP) est un SAAD associatif (Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile) créé en 1945. Nous employons 120 salariés. Nous intervenons uniquement sur les 5 communes déléguées de Cherbourg en Cotentin. Le/a TISF soutient et accompagne à domicile des familles avec enfants. Vous pourrez intervenir sur différentes missions, dont : - Soins du bébé et accompagnement périnatal - Participation à l'action éducative - Participation à l'organisation de la vie quotidienne de la famille - Accompagnement de la famille dans le cadre du soutien à la fonction parentale - Accompagnement dans l'organisation administrative et budgétaire familiale - Aide à l'insertion des personnes - Prévention des situations de violence et/ou de maltraitance - Préservation et renforcement du lien parents-enfants, notamment par la médiatisation des droits de visite Environnement de travail : - Travail d'accompagnement social et éducatif de proximité. - Développement de la dynamique familiale. - Soutien à la fonction parentale. Il est indispensable d'avoir obtenu un : - Diplôme d'Etat de TISF - BTS en économie sociale et familiale - Diplôme de moniteur-éducateur[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses activités de soin et d'accompagnement en addictologie, le CSAPA de Chaumont (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), recherche un.e travailleur.euse social.e pour 28 h hebdomadaires. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, le. la Travailleur.euse social.e : - Participe à l'accueil ainsi qu'à l'accompagnement individuel des personnes accueillies, - Participe à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en fixant les objectifs et moyens dans le cadre d'une réflexion d'équipe, - Propose une évaluation de la situation sociale de la personne accueillie dans le cadre de primo-entretien (premier entretien), - Oriente auprès de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des besoins repérés, - Oriente auprès des établissements existants en fonction des besoins repérés, - Accompagne les personnes accueillies dans leurs objectifs d'arrêt ou de réduction de consommation, - Accompagne les personnes accueillies dans l'ensemble de leurs démarches de soin et dans l'accès, le maintien ou la réactivation de leurs droits, - Contribue à l'animation et à la création d'ateliers dans le cadre[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 270 agents municipaux, recrute un(e) assistante administratif(ve) pour son service de l'Urbanisme. Sous l'autorité du responsable du service, vous serez chargé(e) de participer activement au fonctionnement du service urbanisme. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueil du public - Accueil téléphonique (renseignements divers, prises de rendez-vous.) - Réception du public (remises de dossiers, de règlements.) - Renseignements d'urbanisme et cadastraux - Aide à la constitution des dossiers et vérification de leur contenu - Secrétariat du service - Suivi administratif des dossiers d'autorisation d'occupation des sols : préparation des dossiers, enregistrement, vérification du contenu des dossiers, récépissés, envois aux différents partenaires et aux pétitionnaires des différents documents tout au long de la procédure d'instruction et jusqu'à la clôture du dossier - Affichage légal : tenue des registres officiels et du tableau d'affichage - Rédaction et envoi de différent courriers - Rédaction des arrêtés relatifs aux autorisations d'urbanisme - Rédaction des certificats d'urbanisme - Convocations aux commissions[...]

photo Directeur / Directrice de la communication

Directeur / Directrice de la communication

Emploi Autres services aux entreprises

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d'abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d'un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu'ils auraient aimé avoir lorsqu'ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : - Des outils simples et puissants, - Des méthodes qui fonctionnent, - Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu'ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c'est ainsi faire le choix d'un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C'est aussi l'assurance d'un modèle[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Estève, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre d'une approche globale de la personne âgée et d'une prise en compte de la dimension relationnelle des soins, réalise au sein d'une équipe pluridisciplinaire des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie des résidents de l'EHPAD dans le respect de leurs droits et de leur dignité. Aide-Soignant(e) impérativement diplômé(e) pour un CDD de remplacement à temps plein dans un EHPAD de 81 lits. Amplitude horaire de 12h avec 10h travaillées. 1 week-end sur 2 travaillé Planning : En alternance semaine de 30h et semaine de 40h Poste à pourvoir dès que possible

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ce poste est un contrat CDD Adultes-Relais, le ou la candidat doit satisfaire aux conditions d'emploi de ce type de contrat, à savoir avoir plus de 26 ans, habiter en quartier prioritaire de la ville et être inscrit comme demandeur d'emploi. Vos missions sont : - Mettre en œuvre des actions en lien avec les besoins du territoire, - Inscrire le public dans une démarche d'inclusion sociale et citoyenne ( soutien aux projets collectifs des habitants, accès aux lieux culturels et de loisirs ). - Inscrire les Ateliers Agir Ensemble dans des projets collectifs de territoire, - Favoriser l'apprentissage linguistique et citoyen (Alphabétisation et Français Langue Seconde pour les collégiens et lycéens allophones). - Participer au développement du partenariat institutionnel et/ou associatif - Participer à la diffusion de l'information et à l'orientation des publics sur les différents dispositifs de droit commun et associatifs - Elaborer de nouvelles actions liées à la famille, la parentalité, le cadre de vie - permettre une évaluation précise des actions réalisées

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'AHAPS recrute pour son Pôle Protection, au sein du Centre Parental AZUR : Un Éducateur Spécialisé H/F titulaire du diplôme D'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) Horaires d'internat A pourvoir rapidement Missions : Vous intervenez auprès d'un public Centre Parental (femme seule ou couple avec enfant/s de moins de 3 ans) hébergé en collectif. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (EJE; auxiliaire de puériculture, ...) Vous avez pour principales missions : - Accueillir les résidents au sein d'un site collectif - Evaluer/diagnostiquer la situation sociale - Assurer la coordination avec les différents intervenants : école, PMI, Référent ASE, Assistant social - Assurer l'accompagnement social : accompagnement dans les démarches de la vie quotidienne, relation mère-enfants, père-enfants, ouvertures/renouvellement des droits, santé, insertion professionnelle le cas échéant - Veiller à la vie du site collectif : hygiène, relations, respect du règlement, sécurité - Rédiger des écrits professionnels et des rapports éducatifs - Participer à la gestion et à l'animation du dispositif - Proposer, mettre en place et animer des ateliers ludiques, éducatifs et de prévention/sensibilisation[...]

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Exploitant(e) jour transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

Depuis sa création en 1945, notre client n'a cessé de faire évoluer ses métiers afin d'apporter un service de qualité et personnalisé à ses clients. Aujourd'hui, le groupe est centré sur 5 métiers majeurs passant du transport à l'emballage industriel, ou encore de la logistique au transfert industriel et technologique. En tant que membre fondateur du groupement ASTRE, 1er réseau européen de transporteurs et logisticiens, notre client offre naturellement des solutions métiers à ses clients tant au niveau national qu'à l'international. Le Transport, métier historique du Groupe a connu une considérable évolution depuis sa création en 1945. Aujourd'hui, notre client intervient dans de multiples domaines d'activité : aéronautique, ferroviaire, BTP, automobile, alimentaire,...Vous interviendrez sur le site Transport de notre client basé à Trappes. Vos missions consisteront à : Planifier et coordonner les activités de transport. Etre en relation constante avec les clients et les fournisseurs.. Respecter les normes de sécurité et de qualité ainsi que s'occuper de la gestion des coûts ainsi que de la rentabilité. Missions d'intérim à la semaine du Lundi au Vendredi à temps plein[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour son site de MELLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) (H/F) afin d'y intégrer le service de MÉDECINE/SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation). Notre service MÉDECINE/SMR : -35 lits dont 4 dédiés soins palliatifs. Ce que nous offrons : - Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique, composée de médecins, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, socio -esthéticienne, assistante sociale. L'HAD, l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe référente en soins palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène et le temps IDE plaies et cicatrisation sont des ressources pour l'accompagnement du patient. - Une expertise reconnue : Notre établissement est spécialisé dans l'accompagnement de la personne âgée. Nous mettons un point d'honneur à respecter les souhaits de nos patients, tout en préservant leur autonomie dans un cadre sécurisé et convivial. - Des projets collectifs : En intégrant notre établissement, vous participerez à des projets enrichissants, visant à améliorer constamment la qualité des prestations[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour son site de SAINT MAIXENT L'ECOLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche de plusieurs aide-soignant(e)s afin d'y intégrer le service de SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation). Plusieurs postes à pourvoir Notre service SMR : -35 lits dont 3 dédiés soins palliatifs. Ce que nous offrons : - Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique, composée de médecins, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, socio -esthéticienne, assistante sociale. L'HAD, l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe référente en soins palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène et le temps IDE plaies et cicatrisation sont des ressources pour l'accompagnement du patient. - Une expertise reconnue : Notre établissement est spécialisé dans l'accompagnement de la personne âgée. Nous mettons un point d'honneur à respecter les souhaits de nos patients, tout en préservant leur autonomie dans un cadre sécurisé et convivial. - Des projets collectifs : En intégrant notre établissement, vous participerez à des projets enrichissants, visant à améliorer[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour son site de SAINT MAIXENT L'ECOLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'aide-soignant(e)S afin d'y intégrer le service de MÉDECINE. Plusieurs postes à pourvoir. Notre service de médecine : -20 lits dont 2 dédiés soins palliatifs Ce que nous offrons : - Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique, composée de médecins, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, socio -esthéticienne, assistante sociale. L'HAD, l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe référente en soins palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène et le temps IDE plaies et cicatrisation sont des ressources pour l'accompagnement du patient. - Une expertise reconnue : Notre établissement est spécialisé dans l'accompagnement de la personne âgée. Nous mettons un point d'honneur à respecter les souhaits de nos patients, tout en préservant leur autonomie dans un cadre sécurisé et convivial. - Des projets collectifs : En intégrant notre établissement, vous participerez à des projets enrichissants, visant à améliorer constamment la qualité des prestations[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi Social - Services à la personne

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons une/un médecin avec une spécialisation en pédiatrie ou neuropédiatrie. Vous interviendrez directement dans la Plateforme et/ou en distanciel, prioritairement en accompagnement de l'IDE et de la Direction pour du soutien à l'accueil et aux projets de santé des enfants et jeunes accompagnés, en coordination avec les partenaires médicaux dont les médecins traitants et spécialistes. Le suivi médical relève de la responsabilité des parents et/ou représentants légaux et s'effectue dans les services médicaux de droit commun. Vous êtes partie prenante du projet de la plateforme et soutien de son développement. L'équipe professionnelle de la Plateforme enfance Pierre FOURQUET est une équipe sympathique et engagée ! Venez la rencontrer !

photo Directeur / Directrice de la communication

Directeur / Directrice de la communication

Emploi Autres services aux entreprises

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d'abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d'un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu'ils auraient aimé avoir lorsqu'ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : - Des outils simples et puissants, - Des méthodes qui fonctionnent, - Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu'ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c'est ainsi faire le choix d'un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C'est aussi l'assurance d'un modèle[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'association Semaphore Santé porteuse du DAC 92 Nord, dont le siège social est situé à Gennevilliers recherche en CDI : Assistant(e) de Service Social Poste temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, psychologues, assistantes de service social, ergothérapeute, médecins, ...). MISSIONS Selon le référentiel des missions des Dispositifs d'Appui à la Coordination, l'assistant social de coordination intervient en appui aux parcours de santé des personnes en situation complexe quel que soit l'âge ou la pathologie de la personne. Il intervient en subsidiarité des professionnels. Il assure l'évaluation multidimensionnelle de la personne (sanitaire, sociale, psychique, socioenvironnementale, administrative, autonomie, .). Il élabore un plan d'action personnalisé répondant aux besoins/attentes de la personne, et sa communication au cercle de soins. Il réalise son accompagnement en lien avec le médecin traitant et les autres professionnels concernés. Il est rattaché hiérarchiquement à la Direction de l'association. Il est en relation fonctionnelle avec l'ensemble des professionnels intervenant sur le territoire du DAC, à savoir les 12 communes[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Rejoignez l'aventure KALILOG ! Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ? Dans le groupe Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites. Notre mission ? Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s'engager dans des projets ambitieux qui marqueront l'avenir. Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ? - Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes. - Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux. -[...]

photo Responsable entrepôt logistique

Responsable entrepôt logistique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Une de nos enseignes de distribution, recherche le/la futur(e) Bras Droit, du responsable d'agence, sur la partie cour des matériaux. Vous managerez une équipe de plus de 10 personnes dans une logique de satisfaction clients. Service et satisfaction clients : Accueillir et accompagner les clients. Superviser les opérations de chargement et de déchargement des camions et des clients, en veillant à la sécurité et à la qualité du service. Encadrement et animation d'équipe : Encadrer et accompagner une équipe de magasiniers dans leur quotidien : Organiser les plannings et prioriser les tâches. Former les nouveaux arrivants et favoriser leur intégration. Encourager la montée en compétences de l'équipe. Veiller au respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques dans la Cour. Gestion des flux et des stocks : Organiser les flux de marchandises entrants et sortants (réception, expédition, livraisons). Gérer les différentes zones de stockage en veillant à leur organisation et à leur propreté ainsi que la sécurité du stockage. Assurer un suivi rigoureux des stocks : Contrôler les écarts entre les stocks physiques et informatiques. Mettre[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'information

Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'information

Emploi

Possession, 97, La Réunion, -1

Finalité du poste : Être l'interlocuteur privilégié entre l'équipe SI et les utilisateurs, assurer l'assistance au quotidien, préparer et configurer le matériel informatique en fonction des arrivées, départs et mobilités du personnel. Activités principales: -Assurer l'assistance aux utilisateurs en présentiel et à distance (prise en main, diagnostic, résolution des incidents). -Préparer, installer et configurer les postes de travail, périphériques et comptes utilisateurs lors des mouvements de personnel. -Garantir la bonne utilisation des systèmes d'information : accompagnement, explication des bonnes pratiques, participation à la formation des utilisateurs. -Appliquer les règles de sécurité informatique et les consignes d'exploitation (mots de passe, sauvegardes, mises à jour, droits d'accès). -Participer à la maintenance du parc (postes, imprimantes, équipements réseaux de base), aux mises à jour logicielles et aux évolutions matérielles. Compétences et profil -Formation BTS en informatique -Bonnes connaissances de l'architecture matérielle et logicielle des postes de travail et des réseaux (PC, baies, équipements réseau de base). -Maîtrise des systèmes d'exploitation[...]

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Administrateur / Administratrice informatique

Emploi

Penta-di-Casinca, 993, Haute-Corse, Corse

Entreprise Le Groupe Brandizi, fondé en 1984, est un acteur structurant du BTP et de l’immobilier en Corse. Grâce à ses pôles complémentaires – construction, industrie, promotion – il offre des opportunités professionnelles au cœur de projets ambitieux et durables. FINALITÉS DU POSTE: Dans le cadre des orientations du Groupe, le Technicien Systèmes, Réseaux & Sécurité contribue au maintien en condition opérationnelle, à la sécurité et à l’évolution des environnements informatiques. MISSIONS DU POSTE: Dans le cadre des orientations stratégiques du Groupe, le poste a pour missions principales : •    Assurer le support technique de proximité auprès des utilisateurs •    Exploiter et maintenir les postes de travail, systèmes et infrastructures réseau •    Contribuer à la sécurité opérationnelle du système d’information •    Participer à l’amélioration continue des outils, procédures et pratiques IT •    Être force de proposition sur les évolutions techniques de son périmètre PRINCIPALES RESPONSABILITÉS: Support & accompagnement utilisateurs •    Assurer le support utilisateur (incidents, demandes, assistance) •    Fournir une assistance logicielle et matérielle[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Charmont-sous-Barbuise, 10, Aube, Grand Est

DESCRIPTIF DU POSTE Professionnel de la petite enfance, le directeur assure la responsabilité de deux E.A.J.E. dans le respect du cadre réglementaire et dans le cadre des projets définis par la Communauté de Communes. Il partage son temps à hauteur de 0.5 E.T.P. sur chacune des structures. - Il planifie l'organisation collective : absences, formations, plannings dans le respect du ratio d'encadrement choisi (1 professionnel pour 6 enfants), recrutements, remplacements, gestion des conflits, accueil des stagiaires. - Il est garant du respect des droits et des devoirs des agents encadrés. - Il encadre les agents des 2 équipes et est garant de la santé, la sécurité, du bien être et du développement physique, psychique, affectif, cognitif et social des enfants accueillis. - Il met en œuvre la charte nationale pour l'accueil du jeune enfant qui établit les principes applicables à l'accueil du jeune enfant déclinés dans des référentiels nationaux. - Il organise les journées pédagogiques, est garant du projet d'établissement dans le cadre du respect du code de la santé publique. Il élabore le projet d'accueil et pédagogique en cohérence avec les orientations des élus,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Objectif : Être en charge de la coordination, de la gestion administrative et de la vie collective des habitants du site nogentais par le biais d'un collectif et non d'un individuel. Missions principales : -Soutenir la participation sociale et lutter contre l'isolement : -De la phase de candidature à l'intégration au collectif, - Favoriser l'inclusion -Veille inclusive globale (partenaires, bailleurs retirer bailleurs, habitants.), -Promotion d'actions collectives afin de permettre aux locataires bénéficiaires des actions citoyennes et une connaissance des dispositifs de droit commun -Soutenir le bien-vivre ensemble du dispositif : -Consultation des locataires bénéficiaires (échanges, activités) -Charte de vie sociale et partagée -Conduite de réunion, gestion du budget d'activités, -Assurer la mise en place des locaux d'accueil (Nogent/Seine...), -Animation collective (planning, attentes ...) -Assurer une veille -Intégration réussie (voisinage, bailleur ...) Assurer la rédaction de divers documents et leur transmission : -Rapport d'activité, enquêtes de satisfaction -Compte-rendu. Savoir-faire et savoir-être : -Savoir développer des partenariats -Capacité d'adaptation[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'Association SARALOGISOL recrute pour son Pôle social (dispositifs UF/ LI), un Travailleur social (H/F) en CDD de 3 mois renouvelable. Poste à pourvoir dès le 1er février 2026. En tant que Travailleur Social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'accompagnement et de l'orientation des ménages. Vos missions : - Accueillir et assurer la prise en charge sociale globale des personnes orientées dans le respect des principes d'inconditionnalité et de dignité de la personne. - Aller vers, évaluer et orienter les ménages vers les dispositifs adaptés. - Les informer de leurs droits et mettre en place un maillage partenarial adéquat à leurs besoins. - Accompagner à la construction et l'élaboration[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Vos missions principales seront les suivantes : Interventions au domicile familial (seul ou en binôme) Accompagner les enfants et leurs parents Mettre en œuvre des actions d'accompagnement pour aider les familles notamment dans les difficultés autour des soins hygiènes des jeunes enfants Apporter sa compétence propre dans l'analyse des pratiques dans l'équipe Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de confiance, coopération avec les parents Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé ponctuellement En partenariat avec les dispositifs de droits communs et PMI Rédaction de notes de synthèses et autres rapports Contribution à l'élaboration des projets personnalisés et de service Orientations des familles vers les dispositifs adéquats Votre profil : Vous bénéficiez d'un diplôme : ES /EJE/AS/CESF, Vous faites preuve d'autonomie, de sens d'organisation, de capacité d'adaptation et relationnelles. Vous avez une posture professionnelle et vous savez garder vos distances. Vous vous appuyez sur l'équipe pluridisciplinaire. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous bénéficiez d'analyse de la pratique. Informations[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le CIDFF du Gard recrute un.e formateur/formatrice en Français Langue Étrangère (FLE) pour intervenir dans le cadre de l'action « Agir pour l'intégration des femmes immigrées et lutter contre les discriminations ». Missions : Sous la responsabilité de la directrice du CIDFF, la formatrice aura pour missions : - Animer des ateliers sociolinguistiques auprès de publics femmes adultes - Concevoir et mettre en œuvre des ateliers vie citoyenne favorisant l'autonomie, l'accès aux droits et la participation sociale - Favoriser l'apprentissage du français dans des situations de la vie quotidienne et citoyenne - gestion de la coordination de l'action . - Travailler en lien avec l'équipe du CIDFF et les partenaires locaux, et la FRCIDFF . Profil recherché - Formation en Français Langue Étrangère (FLE) - Expérience souhaitée dans l'animation d'ateliers sociolinguistiques - Sensibilité aux questions d'égalité femmes-hommes, d'intégration et de lutte contre les discriminations - Capacités d'adaptation, d'écoute et de pédagogie - Autonomie, sens de l'organisation et travail en équipe

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Émilion, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'APEI Les Papillons Blancs du Libournais, accompagne depuis 1967 des enfants, des adultes et des travailleurs en situation de handicap mental. Adhérente de l'UNAPEI, reconnue d'utilité publique, l'association est composée de 10 établissements et services représentant environ 400 places agréées et 250 salariés. Définition du poste Dans le cadre du projet d'établissement, le Conseiller en Économie Sociale et Familiale (H/F) exercera sa fonction au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle accompagnera les jeunes orientés par la MDPH dans des prises en charge adaptées, en lien avec le projet du service et le projet individuel de l'enfant. Missions : Sous l'autorité du Chef de service, le CESF (H/F) exercera les missions suivantes : - Évaluer les besoins socio-éducatifs et les attentes des jeunes accueillis, autour de leur autonomie quotidienne, sociale, l'accès aux droits et à la citoyenneté, en lien avec le service insertion et l'équipe SIPFP (Section d'Initiation à la Première Formation Professionnelle). - Informer et accompagner les jeunes et leurs familles dans les différentes démarches administratives visant à les préparer et les soutenir dans leur insertion[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sauveur-en-Rue, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes en charge de la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux et/ou linge) au sein de l'établissement. Vous contribuez ainsi au maintien d'un environnement agréable pour les personnes accueillies ou prises en charge. Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité - Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies. - Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales. - Vous respectez le règlement intérieur. - Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence. - Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance. Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement - Vous garantissez la confidentialité de l'ensemble des informations détenues concernant l'établissement et les personnes accueillies. - Vous respectez le projet de l'établissement. - Vous représentez l'image de l'établissement à l'extérieur de l'établissement. Vous[...]

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Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Cette singularité est portée par les 430 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation ! Dans le cadre du Projet politique Petite Enfance, du Contrat Territorial Global pluriannuel en partenariat avec la CAP et en lien avec les services de la Protection Maternelle et Infantile (PMI), le service Petite Enfance et Parentalité permet différentes rencontres de la Parentalité et regroupe, au sein de l'Espace Parentalité, différents services que sont le Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP) et le Relais Petite Enfance (RPE). Dans ce contexte, la Ville recrute un Animateur RPE H/F, à temps non complet 19h30 par semaine. VOS MISSIONS Rattaché(e) à la responsable du pôle Accueil Individuel et Parentalité, vos missions principales sont les suivantes : - Vous assurez l'animation du lieu d'accueil, d'accompagnement, d'information et d'orientation aux familles et aux professionnels, - Vous proposez, coordonnez et animez des projets visant la professionnalisation, la promotion et la valorisation des assistants maternels[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) intervient à domicile dans tout le Loiret auprès de 19 bénéficiaires adultes handicapés (de naissance, suite à un accident ou à une maladie évolutive) avec ou sans troubles associés. L'établissement dispose d'un agrément également pour 5 personnes accompagnées présentant un trouble du spectre autistique sans déficience intellectuelle. Nous recherchons un Assistant de Service Social (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.50 ETP) à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction du Service, l'Assistant du Service Social (H/F) a pour principales missions : - Dans l'accompagnement direct des personnes : - Mettre en place une relation de confiance dans une juste proximité permettant de recueillir les éléments de compréhension de la demande et des besoins, - Evaluer la situation en tenant compte des potentialités des personnes, des familles et de leur environnement en mettant l'autodétermination au centre des accompagnements, - Aider les usagers dans leurs démarches administratives/sociales[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CV à jour et lettre de motivation exigée . Agent(e) d'accueil du pôle Direction de l'Aménagement du Territoire et des Services Techniques Lieu de travail : Chemillé-en-Anjou - Chemillé Recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle Poste à pourvoir dès que possible MISSIONS La commune de Chemillé-en-Anjou recrute un(e) Agent(e) d'accueil (F/H) pour son pôle Direction de l'Aménagement du Territoire et des Services Techniques (DAST) qui sera placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Urbanisme, Habitat et Foncier. Voici les missions qui vous seront confiées en lien avec les champs de compétences du pôle (urbanisme, habitat, voirie, propreté, espaces verts, éclairage public.) : - Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique du public - Vous renseignerez et orienterez le public vers les services ou élus compétents - Vous gérerez la boite mail « services techniques » (tri, diffusion,.) - Vous serez chargé(e) de l'enregistrement et du suivi des plaintes et requêtes des usagers dans le logiciel de traitement MAINTI4 - Vous effectuerez des missions diverses de secrétariat : enregistrement courrier départ/arrivée, gestion des parapheurs, commande de[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le pôle Migrants accueille et accompagne les demandeurs d'asile et les réfugiés orientés par l'OFII. Il accompagne les usagers sur le site du pôle Migrants rue Lionnaise et à domicile sur le territoire du Maine-et-Loire. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour le Centre Provisoire d'Hébergement un travailleur social (H/F), du 16 février au 19 juin 2026. Missions Sous la responsabilité du chef de service, au sein du Centre Provisoire d'Hébergement, la personne en poste assure l'accompagnement social et administratif des bénéficiaires de la protection internationale. Les responsabilités de la personne en poste incluent, mais se limitent pas à : - Informer les bénéficiaires de la protection internationale des droits et devoirs liés à leur situation en France ; - Réaliser l'évaluation de la situation des personnes et proposer des objectifs d'accompagnement ; - Accompagner les personnes dans l'ensemble des démarches pour leur permettre d'accéder et se maintenir dans un logement ; - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion socio-professionnelle, les soutenir dans leur apprentissage du français ; - Orienter les personnes vers les différents[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

La Haye, 50, Manche, Normandie

Missions : - Assurer la bonne tenue des dossiers des agents (version papier/version numérique) et leur mise à jour, - Exécuter, suivre et mettre en forme des décisions et dossiers administratifs liés à la carrière de l'agent, - Préparer les contrats, formalités préalables à l'embauche (DPAE, demandes de casier judiciaire) et de fin de contrats (certificats de travail, attestations France Travail), - Suivi des absences de types congés (congés annuels, RTT, Autorisations Spéciales d'Absences, compte épargne temps), - Traitement des reprises de services pour les agents en intégration directe, - Processus de recrutement en lien avec la responsable Ressources Humaines, - Gestion de la paie en collaboration avec la gestionnaire Ressources Humaines. - Participer au plan de formation et à son suivi en lien avec la responsable Ressources Humaines, - Assurer la relation avec le COS NORMAND (Comité des Œuvres Sociales Normand) : gestion du dossier d'adhésion annuelle, formalités d'inscription des agents et mise à jour des dossiers, gestion des demandes d'aides des agents, - Gestion des dossiers de médailles d'honneur et organisation de la remise, - Autres activités diverses : classement,[...]

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Urbaniste

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'AGENCE D'URBANISME, DE DÉVELOPPEMENT ET DE PROSPECTIVE DE LA RÉGION DE REIMS (AUDRR) est une association loi 1901 qui accompagne les acteurs locaux dans la planification, l'aménagement et le développement durable des territoires (élaboration de projet de territoires, d'études, de documents de planification, production de connaissances territoriales .). Elle conduit des travaux d'observation, d'analyse et de prospective en matière d'évolution urbaine, économique ou sociétale, sur plusieurs échelles de territoires allant de la commune à la Région. Son organisation repose sur des équipes de projets pluridisciplinaires, regroupant les champs d'expertises nécessaires à l'accomplissement de ses missions. LE POSTE : Afin de compléter son équipe et pour faire face au surcroit de travail généré par l'ajout à son programme partenarial d'activités de travaux relatifs à l'élaboration du PLUi-H du Grand Reims, l'agence d'urbanisme recrute un assistant(e) d'études en Planification Réglementaire. Au sein de son équipe, vous aurez pour missions en étroite collaboration avec les équipes projet pluridisciplinaires : - De participer aux travaux d'élaboration des documents de planification[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales Assurer la restauration à la cantine et l'animation des temps péri et extra scolaires des accueils collectifs de mineurs (ACM) du CIAS Avenir. Activités / compétences techniques Pour chaque catégorie d'activités : - Respecter le projet éducatif de la structure et les directives du service, - Prendre en compte les orientations de la collectivité, - Respecter le règlement intérieur, - Connaître, respecter la règlementation ; - Savoir transmettre ses connaissances en techniques pédagogiques, techniques d'éveil de l'enfants, techniques d'expression corporelle - Se documenter régulièrement, - Respecter et faire respecter les droits de l'enfance et de la protection des mineurs. - Surveillance et aide des enfants pendant le repas - Suivi des consignes d'hygiène et sécurité fournies par le prestataire de fourniture de repas - Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés - Implication et participation dans l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique - Participation active à la réunion d'équipe - Préparation du matériel, aménagement des espaces[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Assurer la restauration à la cantine et l'animation des temps péri et extra scolaires des accueils collectifs de mineurs (ACM) du CIAS Avenir. Activités / compétences techniques Pour chaque catégorie d'activités : - Respecter le projet éducatif de la structure et les directives du service, - Prendre en compte les orientations de la collectivité, - Respecter le règlement intérieur, - Connaître, respecter la règlementation ; - Savoir transmettre ses connaissances en techniques pédagogiques, techniques d'éveil de l'enfants, techniques d'expression corporelle - Se documenter régulièrement, - Respecter et faire respecter les droits de l'enfance et de la protection des mineurs. - Surveillance et aide des enfants pendant le repas - Suivi des consignes d'hygiène et sécurité fournies par le prestataire de fourniture de repas - Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés - Implication et participation dans l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique - Participation active à la réunion d'équipe - Préparation du matériel, aménagement des espaces en fonction des[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Grez-en-Bouère, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Acteur reconnu dans la collecte et le traitement des déchets, la filiale APROCHIM recherche un Chargé RH/ ADP. Vous serez directement rattaché au Directeur de filiale. Vos futurs défis - En lien avec la Responsable Recrutement, piloter l'ensemble du recrutement - Construire et déployer le plan de développement des compétences et animer les campagnes d'entretiens annuels/ pro - Gérer l'administration du personnel au quotidien : contrats, visites médicales, dossiers RH, GTA - Préparer et contrôler les éléments variables de paie avant transmission au service paie central - Garantir l'application du droit du travail et des procédures internes (QSE, règlement intérieur, accords d'entreprise) - Participer à la veille juridique et au dialogue social Pourquoi nous rejoindre ? - Un vrai rôle de partenaire opérationnel auprès des managers et de la Direction - Une visibilité Groupe et des sujets variés - Une entreprise avec de vraies valeurs humaines Vous cherchez un poste RH complet, opérationnel et stratégique à la fois, au sein d'un groupe solide et reconnu ? Ce poste est pour vous !

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de la loi "plein emploi" du 18 décembre 2023, le Département de la Meuse engage l'action de ses équipes vers un accompagnement rénové des bénéficiaires du RSA. Dans ce contexte, le service Accompagnement RSA est dédié à la mise en oeuvre de cette politique : déclinaison opérationnelle de la loi, redéfinition des articulations au sein de réseaux d'acteurs pour l'emploi et l'insertion, révision de la gouvernance et des process et outils de travail. Cette équipe a la particularité d'être composée de professionnels "centralisés" et territorialisés, ces derniers oeuvrant en collaboration fonctionnelle avec des professionnels de France travail. Intégré(e) à la Direction Emploi Mobilité Habitat Logement, et sous l'autorité du chef de projet - responsable de service " Accompagnement RSA", le Référent d'accompagnement se verra confier le projet de soutenir la mise en oeuvre de la loi pour le "plein emploi" au sein du territoire meusien, assisté(e) par l'équipe en place. Son rôle est d'accompagner les bénéficiaires de cette démarche. MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Assurer l'accompagnement social des personnes relevant de l'expérimentation France travail en complémentarité[...]

photo Géomètre-topographe

Géomètre-topographe

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Laboratoire des Projets et des Innovations, mutualisé avec la ville de Nevers, Nevers Agglomération recherche pour son Service commun Topographie et Réseaux, un(e) technicien-ne en Détection et géoréférencement. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission principale de réaliser des prestations de détection et de géoréférencement de réseaux enterrés de toute nature, en service ou neutralisés, pour en produire la cartographie la plus précise. Ces prestations impliquent notamment : - L'analyse des affleurants de réseaux (ouverture, mesure, marquage et fermeture des regards) - La réalisation d'investigations complémentaires non-intrusives des réseaux et des ouvrages enterrés de toute nature par méthode électromagnétique ou radar, qu'ils soient en service ou neutralisés dans le cadre de la réglementation anti-endommagement des réseaux - La réalisation de prestation de détections mono-réseaux pour la sécurisation des chantiers et pour la mise à jour cartographiques des réseaux de toute nature. - L'application des règles de signalisation temporaire de chantier pour garantir la sécurité du public et des intervenants Profil -[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association Ensemble Autrement intervient sur la métropole lilloise depuis 1997. Nous accompagnons au quotidien des personnes en situation de handicap psychique afin de favoriser leur inclusion et leur épanouissement personnel. Notre mission est de proposer des solutions adaptées qui favorisent l'autonomie et permettent aux personnes accompagné-es de faire leurs propres choix de vie, grâce à un panel de services créés en fonction de leurs besoins. L'association est structurée en quatre pôles d'activités à ce jour : aide à domicile, vie sociale, habitat et accompagnement logement. Actuellement, nous sommes 130 salarié-es et accompagnons un peu plus de 400 personnes. Notre siège social se situe à Roubaix et notre intervention couvre principalement la MEL et s'étend sur certains autres territoires du Nord et du Pas-de-Calais. Nos valeurs : Respecter les droits et libertés individuelles des personnes vivant avec des troubles psychiques. Favoriser leur inclusion et libre choix. Atteindre nos objectifs par l'innovation sociale, la coopération et le partenariat. Améliorer continuellement la qualité de vie au travail de nos équipes. Pour cela, nous proposons des formations,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Argentan, 61, Orne, Normandie

Pourquoi vouloir travailler chez nous L'association Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France. Sa mission : fournir des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire. Groupe SOS Solidarités agit contre toutes les formes d'exclusions et accompagne inconditionnellement les publics dans leur autonomie, selon le principe fondateur " une société pour tou.te.s, une place pour chacun.e ". Les ACT " dans les murs " sont des hébergements temporaires destinés à accueillir et héberger des personnes en situation de fragilité psychologique et sociale, nécessitant des soins et un suivi médical. Les ACT " Hors les murs " prennent en charge des personnes également en situation de fragilité psychologique et sociales de manière à assurer le suivi et la coordination des soins. Les équipes ACT sont composées d'intervenants sociales, d'infirmiers, d'un médecin, d'une assistante de gestion, d'une cheffe de service et d'une directrice. Votre rôle Être travailleur social dans les ACT c'est : Accompagner les personnes dans l'ouverture des droits sociaux : AME, CSS, RSA,[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence AD Seniors Pays Basque, implantée à Biarritz, recrute des aides à domicile, en CDI à 25h/semaine sur les secteurs de : - Biarritz - Bayonne - Saint Jean de Luz - Hendaye Nos valeurs : les 3 R d'AD Seniors Pays Basque Nous avons choisi de bâtir notre culture d'entreprise autour de trois piliers forts et concrets : - Respect : de la dignité, du rythme et des choix de chaque personne accompagnée, comme de chaque collaborateur. - Rigueur : dans la qualité des services rendus, le respect des procédures, et le professionnalisme attendu. - Reliance : parce que nous croyons en la force du lien humain, du travail d'équipe, et du soutien mutuel. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe à taille humaine, proche de ses collaborateurs. - Un accompagnement individualisé dès l'intégration. - Des plannings adaptés, un temps d'écoute et d'échange régulier, et une reconnaissance réelle de votre engagement. - Une démarche éthique et inclusive qui valorise la diversité, le respect des droits, et la qualité de vie au travail. Une entreprise inclusive et engagée AD Seniors Pays Basque est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous pensons que la diversité est une richesse,[...]

photo Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi Emballage

Wettolsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Ricoh Industrie France est implanté à Wettolsheim (aux portes de Colmar) et nos activités s'articulent autour de l'économie circulaire et des objectifs de développement durable définis par les Nations Unies avec : - La remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions, - La collecte, le tri et le recyclage de pièces et consommables usagés sur les marchés français et européens, - La fabrication de produits thermiques. L'orientation client, l'agilité, l'esprit d'équipe, l'innovation et l'amélioration continue font partie de nos fondamentaux. Au sein du service Informatique, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des systèmes et des réseaux de l'entreprise. Vous êtes au cœur de l'infrastructure et en contact direct avec les utilisateurs, les équipements et les environnements techniques. En lien étroit avec les équipes internes, vous intervenez aussi bien sur le terrain que sur les systèmes : - Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité du système d'information (gestion des droits d'accès, protections, sauvegardes) - Identifier les risques liés à la sécurité informatique (nouveaux virus, attaques, vulnérabilités), gérer les incidents et proposer[...]

Ressources supplémentaires